Analista de Talento HumanoOferta destacada
Aldaba Servicios de Internet S.L.U
Santo Domingo Norte
hace 6 días
  • Descripción Analizar y ejecutar actividades relacionadas a los procesos de reclutamiento, selección, contratación, inducción, capacitación y nómina y beneficios;
  • a fin de asegurar la obtención y procesamiento de información para el cumplimiento de las políticas de la corporacion asi como las disposiciones legales.

    Requisitos -Lic. en Psicología Industrial o Administración de Empresa.

  • Experiencia en implementacion y desarrollo de programas de competencias .
  • Experiencia en desarrollo de programas de sucesión y desarrollo de carrera.
  • Experiencia en elaboración y desarrollo de programas de orientación e inducción para Incorporación de personal.
  • Experiencia implementando programas de mejora de clima organizacional y desarrollo de cultura.
  • Conocimiento en elaboración de Descriptivos de Puestos.
  • Alta madurez para relaciones efectivas con diferentes públicos y niveles.
  • Capacidad de manejar sistemas informáticos de gestión de personal.
  • Alta confiabilidad, 100% de confidencialidad .
  • Madurez emocional altamente desarrollada, tolerancia al estrés, al cambio constante y capacidad de autogestión.
  • Capacidad de relacionamiento y servicio para el cliente interno.
  • Experiencia abordando iniciativas de recursos humanos de manera innovadora y creativa.
  • Orientada al logro de resultado.
  • Proactiva
  • Disciplinada Indispensable
  • Nivel académico de Diplomado, Licenciatura
  • Palabra / s clave : recursos humano, talento humano, capacitacion, reclutamiento (algunas)
  • Requiere residencia actual en Santo Domingo Norte, República Dominicana
  • Currículum con foto
  • Responder, en el formulario de envío de CV, las siguientes 7 preguntas :
  • 1-Detalle cuál ha sido su experiencia en el área de Recursos Humanos y o administración de personal?
  • 2-Tienes experiencia en planes de capacitacion, cuales han sido tus logros obtenidos? 3-Laboras actualmente?
  • 5-Salario actualo ultimo salario ?
  • 6-Disponibilidad para trabajar?
  • 7-Aspiraciones salarial?
  • 8-Donde reside actualmente?
  • Cuándo puede empezar a trabajar con nosotros? (selección múltiple)
  • Autoevaluarse, en el formulario de envío de CV, en las siguientes 7 competencias :
  • Apoyo a los compañeros
  • Dinamismo / Energía
  • Franqueza / Confiabilidad / Integridad
  • Habilidad analítica
  • Manejo de relaciones
  • Orientación al Usuario
  • Trabajo en Equipo
  • Preferible

  • 25 a 40 años de edad
  • ISCO Empleados de oficina, grupo 4

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